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南京栖霞:组织百场“劳模工匠进校园,思政教师进企业”活动

发布时间:2021-3-11  发布人:长炉集团  访问次数:185  [打印本页]

3月10日,南京市栖霞区总工会、区教育工委在新港中等专业学校联合举办“劳模工匠进校园”启动仪式。区人大常委会副主任、区总工会主席胡达贵,区委教育工委书记沈芸等出席仪式。区劳模工匠宣讲团成员、工会干部、新港中等专业学校师生代表90多人参加了启动仪式。

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为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,落实省市“劳模工匠进校园,思政教师进企业”活动要求,推动构建体现时代特征的劳动教育体系,栖霞区总工会把“双进”活动与“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合,对区劳模工匠宣讲团成员实施聘期滚动管理,组织宣讲团进学校、进街道、进园区、进企业,讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事,用劳模工匠的先进事迹感召人,用劳模工匠的无私奉献精神鼓舞人,为培养产业工人后备军发挥劳模工匠的引领作用。

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会上,区总工会常务副主席曹小勇宣读了调整栖霞区劳模工匠宣讲团成员的通知,为6名新聘区级劳模宣讲团成员颁发了聘书。

胡达贵指出,劳模精神、劳动精神、工匠精神是鼓舞全党全国各族人民风雨无阻、勇敢前进的强大精神动力。栖霞区现有各级劳模182人(含享受劳模待遇人员),他们在各自平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,各级工会要把“劳模工匠进校园”活动摆在重要位置,作为履行政治责任的重要抓手,走深走实。要从“聚人心”学好劳模工匠精神,“强引领”讲好劳模工匠故事,“双结对”传承劳模工匠技能三个方面着力,把劳模工匠精神融入到教育教学各个环节。要积极发挥区4个劳模(五一劳动奖章人才)创新工作组、各级职工创新工作室作用,开展 “学劳模、练技能”活动,推动吸纳专业对口的高校师生作为工作室成员,鼓励劳模工匠担任学生实习和职业导师,参与工作室创新实践活动。要以“三牛精神”为引领,引导学生积极践行社会主义核心价值观,以砥砺奋斗的精神,在人身道路上做全面发展的社会主义建设者和接班人。

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江苏省劳动模范、南京长江工业炉科技集团有限公司董事长兼党支部书记周德福在启动仪式上做首场宣讲。围绕保家卫国梦、致富脱贫梦、企业发展梦、造福社会梦的成长经历,周德福和大家分享了自己追逐梦想的体会和感受,引导学生积极践行社会主义核心价值观,为培养产业工人后备军发挥劳模工匠的引领作用。

据悉,该区《百年初心——中国共产党党史纵横》党史学习教育宣讲,近日走进扬子江药业集团南京海陵药业有限公司,全面推进全区“劳模工匠进校园 思政教师进企业”活动,计划全年开展不少于100场宣讲,在强化职工思想政治工作中,发挥工会组织的优势和作用。(钟勇 百强 李红)

 


转自:中共江苏省委新闻网